Lid Landelijke commissie beoordeling waarderingstekens, Goed Bezig!
Waardering uitspreken, waardering geven, blij zijn met iemands inzet voor een groep, een regio of een landelijk team: dat kun je op vele manieren laten merken. Eén manier is om een officieel waarderingsteken aan te vragen bij een interregionale beoordelingscommissie (IBW) en/of bij de landelijke beoordelingscommissie waarderingstekens (LBW). Voor de landelijke commissie zijn we op zoek naar versterking. We vinden het belangrijk dat de commissie een afspiegeling is van onze vereniging, dus iedereen is welkom om te reageren. Met het oog op de huidige samenstelling van het team gaat momenteel onze voorkeur uit naar een vrouw.
Je bezigheden
Jij beoordeelt samen met het team de aanvragen van waarderingstekens vanuit landelijke teams, maar ook enkele waarderingstekens die buiten de scope van de interregionale beoordelingscommissies vallen. Daarnaast hou je je bezig met het borgen en actief onderhouden van het beleid en uitvoering op waarderingstekens en de afspraken met alle belanghebbenden. Binnen 6 weken hebben jullie met elkaar een aanvraag beoordeeld. Helaas wordt niet iedere aanvraag direct compleet aangeleverd: daar moet je dus achteraan! Je bent de contactpersoon voor enkele van de IBW’s. Je hebt regelmatig contact met de voorzitter van een IBW en ondersteunt bij vragen. Hoor je even niets, dan onderneem je zelf proactief actie. Tegelijkertijd zorg je er ook voor dat de kwaliteit van het proces van aanvragen en toekennen bij hoog blijft.
Je bagage
Kennis over de waarderingstekens van Scouting Nederland is belangrijk, maar we snappen dat je die misschien nog niet (voldoende) hebt. Een van de eerste acties zal dan ook zijn om je kennis over de waarderingstekens toe te voegen aan je bagage. Je bent goed in het verzamelen en ordenen van gegevens, bent objectief en kunt omgaan met vertrouwelijke informatie. Je durft feedback te geven en te ontvangen. Uiteraard kun je jezelf ook op al deze vlakken ontwikkelen, daar helpen we je graag bij.
Kennis van de verschillende landelijke activiteiten komt natuurlijk ook van pas.
Afhankelijk van het aantal aanvragen kost het ongeveer twee uur per week, mogelijk verdeeld over meerdere dagen. Eens per drie weken overleggen jullie als landelijke commissie met elkaar en bespreken jullie lopende aanvragen. Dit gebeurt afwisselend live in Zeewolde en via Teams.
Jouw beloning
Tevreden aanvragers, omdat jullie de procedure zorgvuldig en accuraat doorlopen en een heldere terugkoppeling geven, ook als je de aanvraag moet afwijzen. Je beloning zit hem natuurlijk vooral in die blije vrijwilliger die onverwacht een fraaie waardering krijgt. In deze functie breid je jouw netwerk constant uit en leer je een stukje van de landelijke organisatie kennen. Je krijgt een goed zicht op het waarderen binnen onze vereniging en op onze eigen lintjesregen in het bijzonder.
Aanmelden en informatie
Reageren kan tot en met 31 Mei via de button aan de rechterkant van deze vacature op de website. Eerst nog wat meer informatie? Mail naar Coen Wilms, coördinator landelijke beoordelingscommissie waarderingstekens, via coen.wilms@scouting.nl
Vrijwilliger bij Scouting: Goed bezig!
Scouting vervult een belangrijke maatschappelijke rol. Onze vrijwilligers begeleiden en ondersteunen jongens en meiden in hun persoonlijke ontwikkeling. Dat doen ze in diverse functies. Direct, bijvoorbeeld als leidinggevende bij een lokale groep, als spelleider bij een regioactiviteit of als survivalbegeleider op de HIT, en indirect als onder andere HRM’er, penningmeester of kok. Zinvol werk met en voor jeugd. Een vrijwilliger bij Scouting is dus goed bezig!
Je bezigheden
Jij beoordeelt samen met het team de aanvragen van waarderingstekens vanuit landelijke teams, maar ook enkele waarderingstekens die buiten de scope van de interregionale beoordelingscommissies vallen. Daarnaast hou je je bezig met het borgen en actief onderhouden van het beleid en uitvoering op waarderingstekens en de afspraken met alle belanghebbenden. Binnen 6 weken hebben jullie met elkaar een aanvraag beoordeeld. Helaas wordt niet iedere aanvraag direct compleet aangeleverd: daar moet je dus achteraan! Je bent de contactpersoon voor enkele van de IBW’s. Je hebt regelmatig contact met de voorzitter van een IBW en ondersteunt bij vragen. Hoor je even niets, dan onderneem je zelf proactief actie. Tegelijkertijd zorg je er ook voor dat de kwaliteit van het proces van aanvragen en toekennen bij hoog blijft.
Je bagage
Kennis over de waarderingstekens van Scouting Nederland is belangrijk, maar we snappen dat je die misschien nog niet (voldoende) hebt. Een van de eerste acties zal dan ook zijn om je kennis over de waarderingstekens toe te voegen aan je bagage. Je bent goed in het verzamelen en ordenen van gegevens, bent objectief en kunt omgaan met vertrouwelijke informatie. Je durft feedback te geven en te ontvangen. Uiteraard kun je jezelf ook op al deze vlakken ontwikkelen, daar helpen we je graag bij.
Kennis van de verschillende landelijke activiteiten komt natuurlijk ook van pas.
Afhankelijk van het aantal aanvragen kost het ongeveer twee uur per week, mogelijk verdeeld over meerdere dagen. Eens per drie weken overleggen jullie als landelijke commissie met elkaar en bespreken jullie lopende aanvragen. Dit gebeurt afwisselend live in Zeewolde en via Teams.
Jouw beloning
Tevreden aanvragers, omdat jullie de procedure zorgvuldig en accuraat doorlopen en een heldere terugkoppeling geven, ook als je de aanvraag moet afwijzen. Je beloning zit hem natuurlijk vooral in die blije vrijwilliger die onverwacht een fraaie waardering krijgt. In deze functie breid je jouw netwerk constant uit en leer je een stukje van de landelijke organisatie kennen. Je krijgt een goed zicht op het waarderen binnen onze vereniging en op onze eigen lintjesregen in het bijzonder.
Aanmelden en informatie
Reageren kan tot en met 31 Mei via de button aan de rechterkant van deze vacature op de website. Eerst nog wat meer informatie? Mail naar Coen Wilms, coördinator landelijke beoordelingscommissie waarderingstekens, via coen.wilms@scouting.nl
Vrijwilliger bij Scouting: Goed bezig!
Scouting vervult een belangrijke maatschappelijke rol. Onze vrijwilligers begeleiden en ondersteunen jongens en meiden in hun persoonlijke ontwikkeling. Dat doen ze in diverse functies. Direct, bijvoorbeeld als leidinggevende bij een lokale groep, als spelleider bij een regioactiviteit of als survivalbegeleider op de HIT, en indirect als onder andere HRM’er, penningmeester of kok. Zinvol werk met en voor jeugd. Een vrijwilliger bij Scouting is dus goed bezig!
Informatie
Vacature type:
Vrijwilliger
Waar:
Landelijk
Hoe:
Structurele klus
Wat:
Reageer als lid van Scouting
Specifiek: juridisch, financiën, administratie
